拱北海关：以党建引领事业单位改革发展新征程

  拱北海关直属机关党委针对所属事业单位存在的党建基础薄弱、党员占比不高以及队伍管理难题，坚持将党的领导深度融入事业单位改革发展的各个环节，以党建品牌建设为重要抓手，推动党建与业务深度融合，取得了显著成效，为事业单位的高质量发展注入强大动力。

  在党建引领方向上，拱北海关直属机关党委以政治建设为核心 “铸魂”，明确党组织在重大问题决策中的运行机制，确保从源头上强化政治引领作用。通过推进理论学习的制度化、常态化，创新 “三学联动” 模式，促进党员干部在政治理论学习中不断提升政治素养和能力水平。同时，以组织建设 “固本”，构建涵盖党支部、书记和党员三个维度的党建责任清单，将党小组与业务架构有机结合，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，规范党内政治生活，凝聚人心、汇聚力量。此外，在重大任务面前，组建党员先锋队，让党员在关键岗位、工序和环节中发挥先锋模范作用，如成功获取 300 余条病毒全基因组序列，为疫情防控提供有力支撑，彰显了党员队伍的强大战斗力和担当精神。

  在技术规范基础建设方面，拱北海关运用质量管理体系理念，对党建工作进行体系化分解，以质量手册、程序文件和工作指导书为支撑，明确党建工作和业务工作的原则、路径与操作细节，实现党建工作的标准化、规范化管理。同时，不断完善党建制度体系，将政治、行政和技术要求有机整合，确保各项制度能够有效执行和落地，为党建工作的扎实推进提供坚实保障。

  在行政管理落实环节，拱北海关明确党建责任，将目标任务细化到每一位党员，通过详细的要点、流程和注意事项，让党建责任清晰明确、便于考核。同时，加强对党建任务执行情况的全过程监督，对照责任清单和重点项目，确保各项工作按时、按质完成，取得实效。此外，通过实施能力提升三年行动，加强党务干部培训，强化科技创新赋能，创建联合监测新模式，建成传染病数据库，显著提高了公共卫生安全防护能力，提升了整体业务水平。

  在过程监控与提升方面，拱北海关采取同步监督与正向激励相结合的方式，将党建监督纳入实验室监督计划，每月、每季度进行检查，及时反馈问题并推动改进。建立绩效考核机制，以量化考核激励党员干部积极作为，选拔优秀党员走上管理岗位，激发了干部队伍的活力和创造力。近两年，科研团队在科技项目申报、论文发表和成果获奖等方面取得了丰硕成果，有力推动了单位的科研发展。同时，积极规划建设粤港澳大湾区生物安全公共技术服务平台，在国门生物安全维护方面展现出强大的担当和作为，为地区的生物安全保障做出了重要贡献。

  拱北海关直属机关党委通过一系列扎实有效的举措，成功解决了所属事业单位党建和业务发展中的难题，实现了党建与业务的深度融合、协同发展，为事业单位的持续进步和海关事业的高质量发展奠定了坚实基础，也为其他单位提供了可借鉴的宝贵经验。（供稿：拱北海关直属机关党委）